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【题目】民营企业社会责任问题探析
【第一章】民企社会责任缺失困境研究绪论
【第二章】企业社会责任相关概念及文献综述
【第三章】民营企业社会责任量表建立与调研设计
【第四章】企业社会责任方差调研数据分析及结果讨论
【第五章】构建民营企业社会责任体系
【结论/参考文献】民企社会责任体系完善研究结论与参考文献
研究结论与展望
通过前文的研究，本文主要得出以下研究结论：
（1）民营企业社会责任突出表现为诚信责任和慈善责任，具体表现在：诚实纳税、增加国家财政收入；提供大量就业机会、缓解社会就业压力和积极参与公益活动等。民营企业社会责任缺失明显的是员工责任、产品责任和环境责任，主要表现为：没有为员工提供安全、健康的工作环境，生产安全和职业健康问题突出；民营企业"提供合理的工资待遇和工作时间安排"普遍不符合，超时加班、克扣工资现象严重；员工权益保障不足；没有及时提供全面、真实的产品信息，假冒伪劣产品盛行；对环境污染和破环严重，环境责任缺失明显。
（2）民营企业发展阶段、企业规模和企业类型对企业社会责任建设有显著影响。民营企业社会责任建设除了受这 3 个因素影响外，其社会责任缺失的具体原因有：第一，企业社会责任意识不够；第二，企业社会责任理念滞后；第三，企业性质和结构的影响；第四，政府环境的影响；第五，舆论环境的影响。
（3）从员工责任、产品责任、诚信责任、慈善责任和环境责任 5 个维度入手，构建民营企业社会责任体系。
由于个人能力的有限和研究经验的不足，本研究存在一些不足之处，主要体现为：第一，调研对象和样本的限制可能会使研究结论出现一定偏差。本文选取湖南省民营企业为调研对象，通过问卷调查来获取相关结论，这可能会使研究结论存在一定的偏差。另外，调查问卷得到有效问卷不够多，可能会影响本文结论的可信度。第二，实证研究方法有限，没有进行线性回归等进一步的定量分析。
目前，对民营企业社会责任建设的研究依然具有较大的空间。第一，可进一步探求影响民营企业社会责任建设的因素，并找出各因素对民营企业履行社会责任的数量关系；第二，可进一步探讨推进民营企业社会责任建设的可行对策和有效建议；第三，可探讨民营企业社会责任对企业竞争力的影响，对民营企业责任竞争力进行深入研究。
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