ic卡考勤机毕业设计（论文）开题报告

　　人事管理制度是衡量企事业单位管理水平高低的标志，而员工出勤管理是人事管理的重要方面，所以考勤在企业管理中具有十分重要的地位。市场上各种考勤机的出现取代了以往的人工登记和打卡的过程，淡化了管理过程中的人工痕迹，使得管理更加信息化。以下是我们整理的一篇ic卡考勤机毕业设计（论文）开题报告，希望对你有所帮助。
　　
　　题目：盐步职业学校校园一卡通考勤系统的研究与设计
　　
　　一、研究背景与意义
　　
　　近几年，全国各地中小学都在加强学生考勤管理，并把考勤作为对学生考核的一个评价指标。随着电子技术的发展，新的考勤方法不断出现。计算机考勤系统作为数字化校园管理系统的一个子系统，能通过网络来提供准确的考勤数据，这也为考勤管理打下了良好的基础。随着计算机科学和电子技术的发展，考勤系统的功能日趋完善，从最初的人工、磁卡、IC卡考勤，到指纹识别、人脸识别考勤，再到现在逐渐发展起来的虹膜识别考勤系统，各种各样的考勤系统已经出现在市场上，并被广泛应用于各企事业单位。
　　人工登记考勤方式存在浪费人力、效率低下甚至冒名顶替等虚假考勤现象。指纹考勤方式利用人体指纹所具有的唯一性和不变性，进行指纹识别来实现考勤管理。指纹考勤方式尽管可以弥补前者的不足，但造价昂贵，同时适应环境性能较差。而非接触式IC卡的优点是可以读取独立或综合信息，携带方便，操作简单，误码率低，具有针对性且成本低廉。随着网络控制技术的日渐成熟，在大型企事业单位中推广基于网络的非接触式IC卡考勤控制系统具有现实意义。
　　08年12月，我校（佛山市南海区盐步职业技术学校）从安全角度考虑改建校门，要多加4个感应卡考勤机。联系供应商后，供应商却答复：原来型号的考勤机已经停产，只能使用新的考勤机和新的软件管理系统，但不与现在的考勤信息管理系统兼容。是重新再买一套（2008年考勤机出厂价与供应商报价相差4倍）？还是直接向厂家购买考勤机，自己研究安装和编写相应的程序呢？学校领导建议由焦玉君和3个电教职员采取第2种方案，自主开发新的考勤信息管理系统。这样既可以为学校节省一笔“开支”,并适合学校需求，而且，我们单位又可以自己掌握核心技术，拥有知识产权。因此，该课题研究的实际意义非常强。
　　
　　二、国内外研究现状
　　
　　随着世界信息化潮流飞速发展，通讯器材，网络设施，计算机设备的成本急剧下降，为众多企事业单位引进考勤管理系统提供了物理硬件的设施支持。数据库技术的普及应用，开发工具的升级，开发人才的增多，使开发考勤管理系统的技术难度降低，人力成本下降，为研究与开发企事业单位考勤管理系统提供重要技术基础。随着信息化社会的到来，国民素质的相应提高，企事业单位员工的信息素养普遍增强，为企事业单位合理的运用考勤管理系统提供了有力的人员保障。
　　随着我国国民经济建设的蓬勃发展，各个行业都在积极使用现代化的手段，不断改善服务质量，提高工作效率，这些都在很大程度上给企事业单位提出越来越严峻的挑战，无论是在行政职能、管理水平以及优质服务上都提出更高的要求。建设一个科学高效的信息管理系统是解决这一问题的必由之路。考勤管理作为企事业单位内部的一种管理也是如此，由于企事业单位职工人数较多，每一位职工的具体实际情况也不尽相同，日常的考勤工作，如果没有一个完整、科学和高效的管理，那管理成本可想而知。
　　我国中小学和企事业单位信息化水平一直处在比较初级的阶段，有关统计表明，真正具备信息化比较高应用水平的单位所占的比例还不足30%.然而，随着我国市场经济的不断成熟，企事业单位的竞争也在不断的加剧，同时企事业单位组织管理观念的变革以及业务流程标准化也在不断完善，中小企事业单位信息化建设的热情近几年来有了显着的提高。因此一个高质量的考勤系统进行企事业单位管理尤为重要。
　　从现在出现的一些企事业单位考勤管理系统分析，我们可以把企事业单位考勤管理系统从管理功能上大致分为两类：
　　第一类是门禁安全管理系统。门禁安全管理系统主要是解决重要部门出入口实现安全防范管理的有效措施，集微机自动识别技术与现代安全管理措施为一体。它能够自动识别出入的人员身份，记录人员出入时间等，但一般没有综合的考勤分析功能。
　　第二类是综合考勤管理系统。这种考勤管理系统主要针对单位员工的上下班考勤记录等相关情况的管理。一般为企事业单位管理部门使用，掌握并管理企事业单位的员工出勤动态，一般包括考勤登记与考勤统计分析两大总体功能。不但能够识别进入企事业单位职工的身份，还具备企事业单位员工请假、休假、加班等相关出勤情况的记录与分析汇总功能。根据系统制定的考勤规则，自动统计分析出考勤结果。
　　综上所述，考勤管理系统的研究开发，企事业单位对它的引进都需要因地制宜，按需制作。另外，无论是哪类考勤管理系统，目前，市场上应用最广的是非接触式IC卡为介质的考勤系统。IC卡考勤管理工作不再需要人的过多千预，只需员工在上下班时刷卡，形成刷卡数据，然后再由计算机进行统计即可，给考勤管理工作带来了极大的方便。
　　传统的考勤办法，给一些不讲诚信的员工带来很多逃脱考勤或弄虚作假的机会，企事业单位出于加强管理的需要，随机抽查员工，有的单位甚至一天考勤4次。采用磁卡考勤系统，是从硬件的角度，从根本上消除人情管理现象的产生提供了保障。通过射频卡考勤的监管，员工的出勤纪录真实准确，为企事业单位绩效考核提供公平、公正的基本参数，保障了员工的利益，同时，为企事业单位的科学管理提供了依据。
　　
　　三、论文的主要研究工作
　　
　　目前，市场上使用的大多数一卡通考勤系统，均存在着一些不足，如，系统没有实现网络化，不能按用户要求定制考勤管理系统等。解决考勤系统的一些不足，又为学校节约一笔“开支”,是本课题的出发点。研究并实现基于校园局域网的门禁考勤系统，采用非接触式IC卡进行考勤记录[5]
　　,并基于ASP+SQL数据库的分析、统计，达到适合我校考勤管理功能的软硬件系统，这是我本课题的最终成果和目标。