开展外闯市场员工心理健康现状分析，加强心理健康指导和干预，对促进油田员工健康成长和推动企业安全和谐发展具有现实意义。...[全文]
发布时间：2022-08-31关键词： 油田企业 外闯市场 EAP 安全管理
高管心理与上市公司盈余管理具有很强的关联性，其中，高管在机会主义心理下更倾向于上调公司盈余，仅在从众心理下会选择下调盈余；而在非机...[全文]
发布时间：2022-08-31关键词： 高管心理 盈余管理 机会主义心理 非机会主义心理
企业成功需要优秀员工队伍,但更需要有自我驱动意识的人才,而有效的心理契约管理是激发员工内在动机的重要举措,构建健康的企业氛围是做好心理...[全文]
发布时间：2021-12-24关键词： VUCA时代 员工关系管理 心理契约管理 员工满意度
管理心理学在人力资源管理中以人为核心，旨在通过人本管理方式，调动员工积极性，激发员工潜力。现阶段管理心理学突出了企业与员工、员工与...[全文]
发布时间：2021-11-20关键词： 管理心理学 实践 应用
积极心理学作为一门新兴的学科，主要致力于用科学的方法研究人们的力量和美德的积极品质，引导人们向着积极的方向发展，当前已经取得了一定...[全文]
发布时间：2021-10-22关键词： 积极心理学 企业管理 有效运用
管理心理学能够有效提升员工主观能动性和企业利润，通过各种激励措施和手段，将员工个人目标与企业目标相融合，为共同发展创造良好的契机。...[全文]
发布时间：2021-09-06关键词： 管理心理学 企业 薪酬激励 激励机制
企业在发展过程中，可以根据企业的需求从心理学层面在企业与员工、员工与员工之间建立良性合作关系，让员工在工作中实现相互之间的信任和尊...[全文]
发布时间：2021-09-06关键词： 心理学 企业管理 应用策略
本文从管理心理学在人力资源开发和管理工作应用意义及方向入手，分析企业心理学应用现状，认为当前管理者具备基本心理学常识及技巧，能够重...[全文]
发布时间：2021-07-05关键词： 管理心理学 人力资源开发 企业管理
经过十余年的实践，我国在心理援助方面积累了丰富的经验，但在应对公共突发事件的实践中还存在一些不足和短板，公共突发事件中如何构建科学...[全文]
发布时间：2021-07-05关键词： 心理援助 公共突发事件 心理学 心理服务体系
重大突发事件是指突然发生，造成或者可能造成重大人员伤亡、财产损失、生态环境破坏和严重社会危害，危及公共安全的紧急事件，包括自然灾害...[全文]
发布时间：2021-04-28关键词： 重大突发事件 心理危机干预 实践路径
对于企业发展来说，人才在其中起到至关重要的作用，为了更好地完善人力资源管理工作，各大企业引进了心理学相关的理论和方法，未来会更加重...[全文]
发布时间：2021-04-28关键词： 心理学 人力资源管理 应用
管理心理学是指在社会与集体之中，主要以人作为研究主体，深入研究群体、个体和组织心理并探析其相关心理动态与言行特征的交叉型学科。...[全文]
发布时间：2021-02-04关键词： 管理心理学 人力资源 人力资源管理
社会发展进程步伐的加快，极易给企业员工带来严重的心理压力，管理心理学与企业管理的有效结合对企业人力资源管理具有实质性意义。...[全文]
发布时间：2021-02-04关键词： 管理心理学 人力资源 企业管理
新时代，中国共产党坚持以人民为中心，准确把握现阶段我国社会主要矛盾，高瞻远瞩，着力推进国家治理体系和治理能力现代化。应急管理作为国...[全文]
发布时间：2020-11-21关键词： 应急管理 心理危机干预 政府推进策略
由于市场竞争激烈，员工在工作中往往承受着较大的压力，心理疾病已经十分常见，对企业的组织和管理都有着消极的影响。因此企业要重视员工的...[全文]
发布时间：2020-11-21关键词： 企业员工 心理健康 应对措施
每个人都是独立的个体,其在生活经历、受教育水平、成长环境、心理素质等多方面的影响下,会形成与他人千差万别的个性特点、社会知觉与意识倾...[全文]
发布时间：2020-08-27关键词： 管理心理学 个性特点 从众行为
当前，随着经济体制的不断改革，企业之间的竞争越来越激烈，这就对企业的健康长远发展提出了新的要求和挑战，在企业的发展过程中要想实现良...[全文]
发布时间：2020-08-27关键词： 管理心理学 人力资源管理 企业 应用研究
管理心理学作为心理科学的重要分支，其研究对象主要是组织管理中的人，通过对人的心理活动的系统研究，能够为企业管理和改革提供新的思路和...[全文]
发布时间：2020-06-01关键词： 管理心理学 领导者 管理艺术
在管理心理学的指导下，企业在人力资源管理中会更加重视员工的心理需求，对员工进行人文关怀，让员工认识到自己的重要性和价值，从而提升员...[全文]
发布时间：2020-06-01关键词： 管理心理学 企业人力资源 管理
笔者对本院临床护理人员的压力应对方式进行调查分析， 并对实验组施予ABC情绪管理训练， 旨在通过情绪管理对护士压力应对方式的干预， 为广...[全文]
发布时间：2020-04-24关键词： 护士 压力 情绪管理
